1月29日下午，集团2025年度干部述职评议会议在总部召开。集团领导班子成员、各部门管理干部、后备干部及区域负责人等36人参会，会议由集团人力资源部主任叶诗韵主持。

        会上，各述职干部紧扣2025年度工作核心任务，围绕主要工作成效、存在问题及举措、2026年工作计划等方面，进行了全面系统的述职汇报。集团领导刘敏、苏竟琳、都广琼、何文思、易明欣、张兴金分别结合行业发展机遇与集团实际，针对述职内容深入剖析工作的痛点，并就2026年干部的责任担当、业务能力提升提出明确要求，激励大家要锚定目标、奋勇争先。

        集团总经理王冰星在总结讲话中高度肯定了本次述职评议的质量，指出述职汇报呈现出“整体进步、各有侧重、亮点突出”的良好态势。王总全面回顾2025年集团整体工作成效，客观分析了各部门存在的短板与提升空间，强调大家要与企业发展产生高度共鸣，增强归属感与忠诚度，鼓励大家要有足够的信心、耐心和决心迎接新挑战。希望大家在2026年加速成长，以实干实绩助力集团“十五五”实现良好开局与高质量跃升。